「広告費をかけてもCPAが高騰し続け、利益を圧迫している……」 

「過去の求職者データは数千件あるが、メールを送っても反応がなく、活用できていない…」

コンサルタントが10名を超え、組織が拡大フェーズに入る人材紹介会社が必ず直面する生産性の壁。
その正体は、膨大なリストに対する「人力でのアプローチ」の限界です。

闇雲なスカウトや電話は、タイミングが合わなければ求職者にとって“ノイズ”でしかありません。
しかし、数千件・数万件のリストから「今、まさに動こうとしている人」を人力で探し出すのは至難の業です。

本セミナーでは、CRM（顧客管理）と公式LINEを高度に連携させ、眠っている自社保有データから最短・最大効率で売上を生み出す、掘り起こし手法を公開します。

【到達】 メール・SMSの無視を突破。LINE活用で求職者の懐に飛び込み、確実な接点を作る方法。 

【検知】 「意欲スコアリング機能」により、求職者の温度感が上がった“瞬間の予兆”をデータで自動キャッチ。 

【効率】 不毛なテレアポや事務作業を徹底排除。ニーズのある層にのみリソースを集中し、求職者と向き合う「面談時間を最大化」させる仕組み。

重要なのは、メンバーを疲弊させる根性論の営業ではなく、「成約につながりやすい面談」に集中できる環境を作ることです。
システム化により、ジュニアメンバーでもベテラン層と同等のタイミングで高精度の掘り起こしが可能になります。

成約に直結する「面談の質」に全員が集中できる筋肉質な組織へアップデートしたい経営者・マネージャーの方々、必見の内容です！
ランチタイムにお気軽にご参加ください。

☐　広告費依存から脱却し、自社DBからの掘り起こしで決定率を上げたいマネージャー・リーダー層

☐　コンサルタントが増えても、一人当たりの生産性が上がらず悩んでいる事業責任者様

☐　LINE導入を検討しているが、具体的にどうシステムと紐づけて運用すべきか知りたい方

☐　休眠候補者の再活性化に課題を感じているマーケティング担当者様

◢◤過去セミナー参加者の声◢◤